从0到200余辆解放重卡！山东依航物流做对了什么？|姚蔚七日谈

方得网 姚蔚

从零起步，山东依航物流20年成为润滑油运输领域的佼佼者，做对了哪些事？

自2003年成立以来，山东依航物流从零开始发展成为当地标杆物流企业、国际一流润滑油运输企业，现拥有在职员工400余人、自有车辆300余辆，远超多数物流企业的成长速度。

2023年11月，方得网来到山东淄博见山东依航物流有限公司，专访了董事长谢涛，听他讲述20年来的创业心得。

从照顾自己人开始

“现代管理学之父”彼得·德鲁克曾说过，“照顾好自己人，包括客户，也包括员工。成功总得仰赖他人，如果真想成功，你就需要照顾好这些人。”

谢涛

在白手创业的20年间，谢涛从方方面面把“自己人”照顾得非常周到。在依航物流总部，有专门为员工而建的篮球场、足球场、乒乓球室、棋牌室、一人一床位的午休间、带沙发的驾驶员休息室、员工自助餐厅、宿舍、洗衣房等等；年假日定期举办各类职工竞赛；优秀员工可获得出国旅游的机会，也可能年终收到价值10万元以上的大礼包；本地员工家有红白喜事，董事长必到场。

曾有行业人士告诉方得网，在物流行业，90%的物流企业不会给驾驶员交纳社保。在依航物流，谢涛很早就要求给每一位正式入职的员工交纳五险，从法律层面保障每位员工的合法权益。“自2012年起，我们公司就被评为淄博市一级劳动关系和谐企业；截至目前，公司有部分员工还获得过‘淄博市最美劳动者’的称号。”

在依航物流，谢涛不仅关心员工的物质需求，也关心他们的精神世界。2020年，依航物流申请成立了党支部，通过四大工程的开展，将党建工作融入企业发展的方方面面，激励每一位依航人争先创优、争创一流。另外，依航物流还设立了“有我在”书记信箱及专属微信，随时倾听员工声音，做到“必有回响”。

“让每个依航人，过上有房、有车、有尊严的幸福生活！”在依航物流公司前景的阐述中，谢涛就表明了“要照顾好自己人”的创业初心。“我希望公司的每一位员工都有归属感，希望他们能把公司当成能托付一生的单位，而不是随时更换的打工场所。”

上下员工拧成一股绳

谢涛将员工视为家人，多数员工对公司也是不离不弃，在双向奔赴中推动企业更快发展。

“目前，公司共有300多位驾驶员。其中，有过半的驾驶员工作年长已超过10年；有小部分驾驶员工作年长有十五、六年；有一位驾驶员已经干了20年，从公司创业起就一直干到现在。”谢涛表示。

“不少企业实力比我们强，但没有我们做得更好。因为，我们的员工对公司更有感情，当遇到紧急事情时大家能拧成一股绳，都特别敢拼。”谢涛告诉方得网，某年除夕日，有一家青岛企业急冲冲地找到他，希望他能去停泊国际油轮的港口拉几车货，同时还需要帮着卸货。

“那家企业的货当时就在国际油轮上，不卸掉的话，需要支付给船方一天8万美金的巨额租金费用，但除夕节根本找不到工人。船主是老外又不理解中国的除夕节，所以当时的货主非常着急，我立马答应帮忙。公司的驾驶员们听闻此事后纷纷报名，实际上只需要6辆车，但三、四十辆车的驾驶员都要报名，公司上下很快帮这货主解决了难题。”谢涛说，后来，这家货主将大部分的运输订单都给了依航物流，并与依航物流保持着长年合作关系。

在谢涛看来，依航物流员工凝聚力越强，越利于车队的安全管理，也更利于企业长远发展。2017年，依航物流被评为“2017年度淄博市交通运输行业安全生产工作先进单位；2018年被评为“淄博市级交通安全示范单位”；2020年被当地政府评为“2020年度经济发展突出贡献奖”、“2020年度安全环保工作先进单位奖”……种种荣誉接连而至。

成解放“铁杆”粉丝

在20年创业生涯中，依航物流与解放卡车建立起最铁兄弟情，也离不开对其企业文化的认可。

2000年，谢涛刚参加工作时被分配到中石化烟台石油公司，后来又被调到淄博办事处。“那时候油品运输都是单拉单干，经常会遇到偷油、换油、污染油的情况。不少客户比较信任我，提出让我帮忙送油。我干脆辞掉工作，于2003年买了第一辆货车，专门做起了润滑油运输。”

在部队大院长大的谢涛，从小就崇拜解放军，喜欢解放卡车。“刚创业时，我买的第一辆货车就是解放；后来每年又陆续买进一批批解放卡车，到2012年时公司大概有了20多辆卡车；到现在，在运营的解放卡车共有200多辆，在整个车队中占比90%左右。”谢涛说，今年底，公司将新增加20辆燃气重卡，全部车辆采购的也是清一色的解放品牌。

在购车时，谢涛除了关注车辆品质以外，还非常注重车企的文化。“在创业20年生涯中，解放给予我们非常大的支持。在事业起步之时，会给予一些用车指导及经营建议；在事业壮大之时，又提供强大的助推力量，即创新理念、顶尖产品、无忧服务与硬核技术。”谢涛表示，他于2019年被任命为解放鹰雄汇理事会秘书长，现在与解放一同助力广大解放卡友走上致富之路。

谢涛对解放卡车的感情，可以说是“深深的挚爱”。在淄博有个“解放卡车博物馆”，里面陈列着解放CA10、CA30、CA141等各个时期的经典车型，而博物馆的主人正是谢涛。“解放承载着我儿时的梦想，CA10、CA30、CA141……每一台解放都沉淀着祖辈、父辈奋斗的过往和厚重的故事。”

结束语：

投资大佬段永平说他选公司，只看两点：一是盈利模式，二是企业文化。对于物流运输行业来说，盈利模式差别不大，决定企业规模大小、能否成为领先企业的关键，往往在于企业文化。依航物流正是有着良好的企业文化，决定了其能够快速发展。

正所谓惺惺相惜，依航物流能够和解放建立多年的战略合作关系，也正是有着相近的理念。

一个人走得快，一群人走得远。有着良好企业文化和强大战略合作伙伴的依航物流，一定会走向更好的未来。